Tania brytyjska linia lotnicza easyJet ogłosiła rekrutację dla ponad 450 nowych pilotów i członków załogi pokładowej. Nabór pracowników rozpocznie się tego lata.
Rekrutacja jest skierowana zarówno do kadetów dopiero rozpoczynających karierę zawodową, jak i pierwszych oficerów oraz doświadczonych kapitanów.
Linia ogłosiła też program rozwoju zawodowego dla aktualnych pracowników. Na szybki awans do rangi kapitana może liczyć 140 pierwszych oficerów. Spośród 450 stanowisk 400 ofert będzie skierowanych do kadetów i doświadczonych pierwszych oficerów, natomiast na kapitanów oczekuje 50 miejsc pracy.
Nowi kadeci, rozpoczynający szkolenia oferowane przez CTC Aviation, CAE lub FTE Jerez, będą mieli możliwość wystąpienia o pożyczkę, ubezpieczoną przez linię, na pokrycie części lub całości kosztów treningu (kwoty pomiędzy 30 a 100 tysięcy funtów). O pożyczkę taką mogą wystąpić także piloci, którzy chcą przejść do easyJet z innych linii lotniczych,
Na początku tego roku przewoźnik wprowadził też program „Amy Johnson Flying Initiative", który ma zachęcić do kariery pilota większą liczbę kobiet. Obecnie stanowią one 6 procent całkowitej liczby rekrutów easyJet. Linia liczy, że w ciągu najbliższych dwóch lat ta liczba się podwoi.
Kandydaci zainteresowani ofertą easyJet mogą składać podanie o pracę poprzez formularz dostępny na stronie przewoźnika.
Obecnie w skład floty easyJet wchodzi ponad 245 samolotów obsługujących ponad 800 tras w 31 krajach. Oferty pracy dotyczą wszystkich, 28 europejskich baz easyJet. Źródło: rp.pl
Komentarze
Prześlij komentarz